人才培养

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职业化道路,专业化方向

战略是方向, 文化是灵魂, 人才是保证。天府集团以“职业化道路, 专业化方向”的人才发展理念, 构建员工个人价值发挥坚实平台。天府集团以开放的态度、开阔的视野、广泛的途径、灵活的方法选拔各类人才, 做到人尽其才, 培养和造就一支赢得市场领先、创造组织优势、引领价值导向、有使命感与责任感的人才队伍。

我们视员工为企业的利益共同体、事业共同体和命运共同体,与员工共同分享,共同成长,倡导员工“职业、专业、敬业、乐业”的工作精神:

职业

认同企业的核心价值观,以诚待人,遵从企业倡导的行为规范和职业操守

Occupation

职业

专业

鼓励引导员工走专业化、特色化道路,成为专业行家,把普通的人变成优秀的人,优秀的人变成卓越的人。

Professional

专业

敬业

保持对工作、对职业强烈的热爱感和责任感。

Dedicated

敬业

乐业

坚持以人为本,创造“风正气顺”的工作环境,为员工提供广阔的发展平台和健康的工作环境,富有激情与成就感。

Happy

乐业

员工关爱

在天府大家庭里,员工的健康、成长备受我们关注,我们相信人性化的企业能带给员工家的感觉。

天府集团在员工关怀、企业文化、培训提升等多方面,让员工体验到公司的关爱,我们竭力推进建立公司和员工的互信和尊重,创造温馨愉悦的办公环境。

职业机会

上海

外派财务总监

15年以上经验 | 本科 | 招2人

上海

风控经理

5年以上经验 | 本科 | 招2人

上海

法务主管

6年以上经验 | 本科 | 招2人

上海

供应链产品经理(科技公司)

4年以上经验 | | 招2人

上海

营销副总(黄金现货交易)

5年以上经验 | 专科 | 招2人

上海

审计经理

5年以上经验 | 本科 | 招2人

上海

总经理助理(房地产事业部)

5年以上经验 | 本科 | 招2人

请投递简历至:recruiter@tianfugroup.com(注明姓名+岗位)

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